次世代の総合人材ビジネスカンパニー
   
 
 
 
 
 
  株式会社エランスタッフサービス(以下当社)は、総合人材サービス事業を通じて取り扱うお客様の個人情報の保護を重大な社会的責任と認識し、個人情報に関する法令およびその他の規範に基づき以下のような『個人情報保護方針』を定め、個人情報の適切な保護に努めてまいります。

当社が行う事業活動を通じて得る個人情報の利用は、お客様の利益につながることを前提に業務上必要な範囲に限定します。
また、個人情報の収集は明確な利用目的の合意の上で行い、合意の範囲を越えた利用および提供は一切行いません。

当社が預託された個人情報については収集時の利用範囲を確認し、合意の範囲を越えた利用は一切行いません。

個人情報の利用の際に外部へ業務を委託する場合は、当社が定める選定評価基準を満たす委託先を選定します。

当社は個人情報の正確性および安全性を確保するために、セキュリティ対策をはじめとする安全対策を実施し、個人情報への不正アクセス、紛失、改ざん、破壊および漏洩等を防止します。
また、市場のセキュリティー事故の実例、お客様からのご要望などにより改善が必要とされたときには、速やかにこれを是正します。

当社は個人情報に関する法令およびその他の規範を遵守します。
また、当社の個人情報保護の仕組みに、これらの法令およびその他の規範を常に適合させます。

内部監査およびマネジメントレビューを通じて、個人情報保護の仕組みを継続的に改善し、常に最良の状態を維持します。
当社は本方針を全従業員に配布するとともに、従業員各自の教育および啓発に努め、個人情報保護の意識の高揚を図ります。

2005年4月1日
株式会社エランスタッフサービス
代表取締役 花井博章

 
  当社では、皆様からお預かりした個人情報に関しては、社内における徹底した情報管理のもと、個人情報の紛失、漏洩、破壊等、社員一同厳重な情報管理・運営に努めてお取り扱いしております。
 
  個人情報の利用目的およびお取り扱いについて
  当社がお預かりする個人情報は、以下の目的のために利用させていただきます。

希望職種、資格、スキルおよび経歴等の情報に基づいたお仕事の紹介。
勤怠管理、給与計算、健康管理等の就労時の労務管理。
現状確認および情報変更等の問い合せ。
各種サービスのご案内およびその他の重要な連絡。

より効率的な事業活動を行うため、当社が定める評価基準を満たしている委託先に個人情報を預託することがあります。なお、上記以外の目的で利用する場合には事前にその目的を通知し、ご本人の同意をいただくものとします。
また、ご登録に際して情報の一部をご提供いただけない場合は、当社が提供するサービスをご利用になれないことがあります。
ご登録の際に提出していただいた履歴書・職務経歴書等の書類は、登録日から6ヶ月後に破棄いたします。
また、それらを返却する義務を負いません。

   
  個人情報の提供について
  当社がお預かりする個人情報は、ご本人の同意を得た場合に限り第三者へ提供することとし、ご本人の同意を得ずに第三者へ 提供することはありません。
ただし、以下のいずれかに該当する場合に限りご本人の同意を得ずに個人情報を提供することがあります。

ご本人および公衆の生命、健康、財産などの重大な利益を保護するために必要な場合。
法令の規定による場合。
ご本人から書面にて、第三者への提供の同意と認められる連絡があった場合。
   
  個人情報に関するご本人の権利について
  ご本人から、自己の情報について開示・訂正・削除および利用・提供の停止を求める申し入れがあった場合、ご本人であるかどうかの確認をした上で遅滞なく対応いたします。
   
  登録の抹消について
  ご登録いただいた方が以下のいずれかに該当する場合は、登録を抹消させていただく場合があります。

当社での就労が困難であるか、または適当でないと当社が判断したとき。
資格、スキルおよび経歴等の詐称、またはその他の事項について虚偽の申告が判明した場合。
故意または過失により、当社または就業先の名誉および信用を損なう行為を行った場合、または損害を与えた場合。
就業規則や機密保持契約等の契約に違反した場合。
転居先不明等により当社との連絡が不通となった場合。

個人情報に関する開示請求および相談苦情等については、下記までお問い合せ下さい。

株式会社 エランスタッフサービス 『苦情・相談窓口』
E-mail:privacy@elan-jp.com TEL:03-3746-0277 FAX:03-3746-0278

 
エランスタッフサービスは「プライバシーマーク」使用の許諾事業者として認定されています。
「プライバシーマーク制度」とは
個人情報の取り扱いについて、適切な保護措置を講ずる体制を整備している事業者であることを、第三者機関により評価・認定され、その旨を示すプライバシーマークの使用を認める制度です。
 
 
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