国内外の「ファストファッションブランド」や、ファッションビルを中心に展開する「レディスヤングブランド」などでは、景気が低迷する中でも急成長を続け、積極的な求人を行なっています。 今、企業が求めている人物像は 『販売・おもてなしのプロを目指す』 意欲が高い方です!
エランでは、そんなプロ意識の高い方に向けた求人を豊富にご用意!業界に精通したキャリアコンサルタントが、あなたの転職活動を無料でサポートします。その他、[ OEM営業]、[デザイナー]、[生産管理]などの職種もご紹介しています。
派遣〜正社員に!初めての転職に成功できたのは、 二人三脚の親身なサポートのおかげです
新卒で2年販売職を続けた後、いろいろなブランドを経験したくて派遣で就業していました。セレクトからインポートまで幅広く経験するなかで、今後は1社でマネジメントまでスキルアップしたいと考えるようになり、エランに登録しました。
初めての転職だったのでどうしていいのか分からず、漠然と正社員で働きたいという思いだけだった私に、コンサルタントの方はじっくり時間をかけ、同じ目線でサポートしてくれました。業界経験があるコンサルタントだったのも安心感がありました。
自分自身としっかり向き合うきっかけをつくってもらえたおかげで、強みや弱み、キャリアの棚卸もでき、いろいろな側面からの客観的なアドバイスをいただくことで、自信を持って転職活動できたように思います。
模擬面接を始め、面接前の待ち時間に気分をリラックスさせてくれたり、転職がはじめての私にとってエランは力強い先輩のような存在でした。正社員として転職できた今も、相談にのってもらっています。
仕事に対する価値観を明確化できたことで、やりがいを実感できる企業に転職できました
結婚をきっかけに転職を考えるようになりました。流行に左右されやすいアパレル業界に対する不安や、不規則なシフト制による夫婦のすれ違い、これから子供が産まれたらこの給与でやっていけるのか…。こんなマイナス思考から脱却できたのは、エランのコンサルタントの方のおかげだと思っています。
アドバイスに従って、転職フェアやセミナーなど他業界のことを知るにつれ、自分はファッションの仕事が好きなんだなぁということを改めて実感。カレンダー通りの生活や給与待遇には魅力を感じたものの、仕事自体に関心が持てないということに気がついたのです。
同じファッション・アパレル業界でも、定期的に土日が休めたり、店長から営業やMD等へのキャリアパスがあったり、企業により働く環境は様々だということも教えてもらいました。
現職では、売上規模も大きくなり、マネジメント人数も増えました。プレッシャーも大きく大変ですが、やりがいもバッチリで、なにより毎日が楽しい!ワークライフバランスも以前に比べて良くなり、公私共に充実した日々を送っています。