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UI/UXデザイナー／ファッションECサイト上場企業【港区】[73482]｜アパレル・ファッションの求人・転職ならエラン

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WEB系(WEBデザイナー)求人詳細

WEB系の求人情報です。こちらの求人の雇用形態は正社員となっており、年収額は500〜600万円となります。この求人が気になる・働いてみたいという方はぜひお気軽にご応募ください。
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No.73482  更新日:2024年11月13日
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UI/UXデザイナー／ファッションECサイト上場企業【港区】

こだわりポイント コミュニケーション能力が活かせる 業界・職種経験を活かせる 技術スキル・資格を活かせる 次世代リーダー候補 最寄駅より徒歩圏内 カジュアルOK 交通費支給
職種名 WEB系 年収 500万円- 600万円
・待遇はスキル、経験、能力を考慮して決定致します
・年2回人事考課があります
・職位に応じて月間30時間以上の残業は割り増し賃金支給あり
勤務地 東京都港区 応募資格・条件
【必要条件】
◆アプリもしくは、WebのUI/UXデザインの実務経験
◆Figmaなど、デザインツールを用いた実務経験
◆他部署と連携したプロジェクト推進のご経験

【歓迎条件】
◆Webディレクションの経験
◆HTML/CSS、JSを用いたコーディング経験
◆大規模サイトの運用開発に携わった経験がある方
仕事内容 UI/UXデザインを通じて、ユーザー体験の向上やビジネス戦略やマーケティング施策に深く携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
◆ショッピングサイト(Web、アプリ)の改修、新機能追加に伴うUI画面の設計
◆新規サービスに関するUI/UXデザイン、既存プロダクト・サービスのUX/UI改善
◆ABテストやユーザーアンケートからのUI効果検証
◆プロダクトマネージャー、エンジニアと連携したプロダクト開発（要件定義〜意思決定まで、進行管理、スコープ調整など

【使用ツール・開発環境】
◆デザイン:Figma,Adobe Creative Cloud, Photoshop
◆プロジェクト管理:Jira,Redmine,Gitlab, Github, Git
◆コミュニケーション:Slack, Zoom,esa

【ポジションの魅力】
◆ユーザー数1100万人超えの大規模プラットフォームサービスの企画・運営や、CtoC×越境（グローバル）ECという独自の仕組みやUXに携わることができ、UI/UXデザイナーとしての経験・スキルの幅を広げることができます。
◆業務をスピーディーかつコンパクトに推進するために、プロジェクト毎に各職種のメンバーが選出され、小規模チームが結成されます。そのためメンバー一人ひとりに与えられる裁量は大きく、さらに社内エンジニアやUIデザイナー、Webデザイナーと密に連携し、風通しも良好です。
◆出品者側と購入者側双方のデータやユーザ—行動に基づいたデータドリブンな開発が可能です。また、自身のプロジェクトの成果を数値（売上、CVRなど）やユーザーの声によって直接実感することができます。

【企業・ブランド】
◆世界120か国以上いる約7万人の個人バイヤーから、国内では入手しづらいファッションアイテムなどを、現地ならではの価格で購入できる、個人と個人をつなぐ、ソーシャルショッピングサイトです。
◆2012年にはマザーズに上場し、今後も更なる成長が期待される企業です。

【職場環境・立地】
◆アットホームで気軽に相談できる環境があります。
◆現在急速な成長を遂げており、今後グローバル展開も推進して行く予定です。
勤務時間
勤務時間: 09:30〜18:30
実働時間: 8時間0分（休憩時間1時間）
※フレックスタイム制あり

※リモートと出社を組み合わせた、個人とチームがよりパフォーマンスを発揮できるワークスタイルを推奨しています。
リモートワーク環境下でもメンバー同士がコラボレーションが可能で、リモートでも出社時と変わらない環境で働けるカルチャーです。
 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給（月額3.5万円まで） ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・関東ITソフトウエア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設の利用可 ・在宅作業環境費／在宅ネット環境支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度(社内イベント時） 【社内制度】 ・表彰制度（MVP等、人事考課毎） ・セミナー参加奨励 ・海外出張制度（会社の業績向上に繋がる企画を自ら考え提出します） ・社員クーポン制度（毎月クーポンを支給） ・月1回のオフライン懇親会（自由参加） ・チーム懇親会補助制度（半期に1回）
休日休暇 年120日 完全週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等 雇用形態 正社員 
企業名 非公開 業種 アパレルバッグ・小物・シューズ
入社までの流れ
1）書類選考・ポートフォリオ提出必須
2）一次面接
3）二次面接
※二次面接前に課題提出があります
4）適性検査・最終面接
※最終面接前にご自宅PCで適性検査を受検いただきます
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ウェブ上でお見せできない非公開求人も多数ございます。正社員だけでなく、契約社員、派遣社員など、ご自分のライフスタイルに合った求人をお選びいただけます。

他社の人材紹介・派遣会社にも登録していますが、登録できますか？

もちろんご登録いただけます。アパレル・ファッション業界の人材派遣・転職支援サービスを特化したエランにお任せ下さい。

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