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メンズMD/ファッションECサイト上場企業【港区】[43921]|アパレル・ファッションの求人・転職ならエラン

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MD(マーチャンダイザー)・ディストリビューター求人詳細

MD(マーチャンダイザー)・ディストリビューターの求人情報です。こちらの求人の雇用形態は正社員となっており、年収額は350〜550万円となります。この求人が気になる・働いてみたいという方はぜひお気軽にご応募ください。
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No.ELJ311714_43921  更新日:2023年07月25日

メンズMD/ファッションECサイト上場企業【港区】

こだわりポイント コミュニケーション能力が活かせる 業界・職種経験を活かせる 異業種経験者積極採用 最寄駅より徒歩圏内 カジュアルOK 交通費支給 上場 土日祝休み
職種名 MD(マーチャンダイザー)・ディストリビューター 年収 350万円- 550万円
◆待遇はスキル、経験、能力を考慮して決定致します
◆年2回人事考課があります
◆職位に応じて月間30時間以上の残業は割り増し賃金支給あり
勤務地 東京都港区赤坂 応募資格・条件
【必要条件】
◆社会人経験2年以上
◆海外ファッションやトレンドが大好きで普段から情報をキャッチアップしている
◆PDCAサイクルを意識して、目標達成に向けて業務を遂行したご経験
◆ECやWEBサービス、アプリを使うことが好きな方
◆データ分析業務に苦手意識のない方

【歓迎条件】
◆ファッション業界経験(特にMD、バイヤー経験)
仕事内容 ◆ラインナップの強化
・サイト内の売上や市場の動向等、様々な観点からデータを分析し、「売れる」商品の品揃えを強化します。(内外価格差調査、ブランドリサーチ、新作チェック、BUYMA内の売れ筋分析など)

・「売れる」アイテムを集めるために、出品者(パーソナルショッパー)の窓口を務める部署と日々連携を図りながら、出品募集記事を作成し情報を発信を行います。

◆販促・企画
・各種配信、アプリ、サイト内のコンテンツ作成(特集ページ企画、ブログ等)やクーポン発行、タイムセールを活用したプロモーション活動や専任チームと協業しながらSNS運営(企画、出演、運用)などの業務を行います。

・またセールや新たなキャンペーンの企画立案から実行を他部門と連携を取りながら遂行いただきます。

◆広告・SEO

・広告・SEO専任者と連携を図りながらメンズカテゴリに関するweb広告経由での認知及び売上拡大や、SEO(検索エンジン最適化)の向上を目指す施策にも携わることができます

・数値分析から企画、効果検証までPDCAをスピーディーかつ的確に回し、ディレクター・デザイナー・エンジニア等各部署と連携を図りながら進めていただきます。

【企業・ブランド】
◆世界120か国以上いる約7万人の個人バイヤーから、国内では入手しづらいファッションアイテムなどを、現地ならではの価格で購入できる、個人と個人をつなぐ、ソーシャルショッピングサイトです。
◆2012年にはマザーズに上場し、今後も更なる成長が期待される企業です。

【職場環境・立地】
◆個人個人が裁量と責任をもち、状況に合わせた柔軟な働き方が可能な職場です。
勤務時間 09:30〜18:30 実働8時間
※フレックスタイム制あり
出社は月に1〜2回程度(OJT期間中は、出社頻度が増えます)
待遇・福利厚生 ・交通費全額支給(月額3.5万円まで) ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ・関東ITソフトウエア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設の利用可 ・在宅作業環境費/在宅ネット環境支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度(社内イベント時)
休日休暇 土日祝日完全週休2日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇など 雇用形態 正社員 
企業名 非公開 業種 アパレルバッグ・小物・シューズ
入社までの流れ
書類選考⇒一次面接⇒最終面接・課題提出・適性検査(最終面接前に自宅から受検いただく予定)

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もちろんです。長期的なキャリアプランのご相談やキャリア査定、ファッション業界の転職情報提供など、全力でサポートさせていただきます。
またあらかじめ登録いただいておくと、ご希望に合う求人が出次第、すぐご紹介できるメリットもあります。時間的に余裕のある時期でも、ぜひご利用ください。

その他のご質問
どのような仕事を紹介してもらえますか?

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ウェブ上でお見せできない非公開求人も多数ございます。正社員だけでなく、契約社員、派遣社員など、ご自分のライフスタイルに合った求人をお選びいただけます。

他社の人材紹介・派遣会社にも登録していますが、登録できますか?

もちろんご登録いただけます。アパレル・ファッション業界の人材派遣・転職支援サービスを特化したエランにお任せ下さい。

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